为全面普及老员工职业生涯规划知识，加强公司员工生涯教育和就业指导，提高员工创新能力、实践能力、就业能力和生涯管理能力。2023年11月15日下午两点半，3044am永利集团3044noc在行知楼东203、东204、南212教室分三组进行了首届老员工职业规划大赛院级初赛。本次比赛共邀请到公司9名教师担任评委，公司100多名选手参加比赛。

本次比赛分为两个赛道，就业赛道的参赛者围绕求职实战能力、个人发展路径与经济社会发展需要的适应度、就业能力与职业目标和岗位要求的契合度等方面进行展示。成长赛道的参赛者主要从职业发展规划的科学性、实现职业目标的成长过程、提升职业目标的达成度及增强综合素质和能力等方面进行职业规划PPT设计展示。参赛选手能积极准备，踊跃展示自己的职业规划，充分体现出公司学子锐意进取的良好的精神风貌。在选手自我展示结束后，评委老师结合选手的论述进行有针对性的提问，并提出有效的指导建议，帮助员工进一步提高职业规划能力和水平。

比赛结束后，综合各组员工的得分情况，学院共推荐37人参加学校复赛。本次职业生涯规划大赛的成功举办，为同学们提供了交流学习、展示自我的平台，有利于引导员工树立正确的成才观、择业观和就业观，增强员工生涯规划意识，科学合理规划学业与职业发展，指导员工及早做好就业准备，提升就业竞争力，促进毕业生高质量充分就业。

【图：宫志宝 杨嘉欣 郭有忠 文：杨颖 编辑：李帅 审核：卢彦峰】